法律咨询
请问离职了,还能要在职期间不发工资的经济补偿金吗? 2:经济补偿金应支付的是每月的工资的25%吗?
网友
齐齐哈尔-建华区
劳动纠纷
2024-11-28 15:19:59
问题描述:请问离职了,还能要在职期间不发工资的经济补偿金吗? 2:经济补偿金应支付的是每月的工资的25%吗?
提示:法律咨询具有特殊性,以下回答仅供参考!
律师回答
邱禹轩律师
回复于2024-11-28 15:21:39
根据您咨询的内容给出的相关解答如下:如果离职原因明确写的是因拖欠工资而离职,可以要求支付经济补偿金。经济补偿金计算方式为,每工作一年支付一个月工资,不到半年的支付半个月工资。
瑞律网法律顾问
若问题紧急,建议直接咨询本地法律顾问。
参考法规
相关咨询
更多
问
20号发工资,离职应该把工资结清,但是一直拖欠怎么办
12小时前
问
农民工跟包工头没签劳动合同,在工作地点工作时间受伤,现在需要跟确认劳动关系,以及后续走工伤认定流程,请问,具体详细的流程及措施是什么?
12小时前
问
社保比档案多交了两年,因为档案在单位,今年三月份才见到档案,社保一直按照户口缴纳的,退休能按照户口办理退休。
12小时前
问
产假结束后,因小孩儿无人照料选择离职,但公司要求需要补齐产假期间的所有社保费用(个人和公司部分)方可开具离职证明,是否合理
问
公司以员工上班期间看小说,找工作 辞退员工是否违法
问
想问问怎么录下加班的证据,我们公司是有值班的表格,但是没有打卡加班的申请
首页
>
法律咨询
> 劳动纠纷 > 咨询内容