法律咨询
公司既不想给竞业补偿金又不给解除协议通知想拖着我怎么办
网友
南京-秦淮区
劳动纠纷
2023-08-30 09:41:13
问题描述:
我与公司A签订了竞业协议,离职后1个月后要入职公司B(同行业),如果公司A既不想给竞业补偿金,又不给解除协议通知,想拖着我怎么办?因为不到连续三个月不给补偿金,劳动者可通知解除或者行为解除的时间。
提示:法律咨询具有特殊性,以下回答仅供参考!
律师回答
李昕泽律师
回复于2023-08-30 09:42:53
您好!依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第三十八条 当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿,劳动者请求解除竞业限制约定的,人民法院应予支持。 如您所述,根据上述司法解释的规定,如果因用人单位的原因三个月未向劳动者支付经济补偿的,那么劳动者可以依法要求解除竞业限制约定,维护自身的合法权益。
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