工伤等级划分标准 劳动法工伤认定等级一共有几级

工伤等级划分标准 劳动法工伤认定等级一共有几级

工伤等级划分是职工在工作时间内发生事故早晨人身伤害的，经过治疗伤情相对稳定后，存在残疾、影响劳动能力，进行工伤鉴定后对伤情进行等级划分的情形，等级划分与工伤赔偿息息相关。接下来瑞律小编将为您介绍工伤等级划分标准的法律知识。

一、工伤等级划分标准

一级伤残：

1、日常生活完全不能自理，全靠别人帮助或采用专门设施，否则生命无法维持；

2、意识消失；

3、各种活动均受到限制而卧床；

4、完全丧失劳动能力。

二级伤残：

1、日常生活需要随时有人帮助；

2、各种活动受限，仅限于床上或椅上的活动；

3、不能工作；

4、社会交往极度困难。

三级伤残：

1、不能完全独立生活，需经常有人监护；

2、各种活动受限，仅限于室内的活动；

3、明显职业受限；

4、社会交往困难。

四级伤残：

1、日常生活能力严重受限，间或需要帮助；

2、各种活动受限，仅限于居住范围内的活动；

3、职业种类受限；

4、社会交往严重受限。

五级伤残：

1、日常生活能力部分受限，偶尔需要监护；

2、各种活动受限，仅限于就近的活动；

3、需要明显减轻工作；

4、社会交往贫乏。

六级伤残：

1、日常生活能力部分受限，但能部分代偿，条件性需要帮助；

2、各种活动降低；

3、不能胜任原工作；

4、社会交往狭窄。

七级伤残：

1、日常生活有关的活动能力严重受限；

2、短暂活动不受限，长时间活动受限；

3、工作时间需要明显缩短；

4、社会交往降低。

八级伤残：

1、日常生活有关的活动能力部分受限；

2、远距离流动受限；

3、断续工作；

4、社会交往受约束。

九级伤残：

1、日常活动能力大部分受限；

2、工作和学习能力下降；

3、社会交往能力大部分受限。

十级伤残：

1、日常活动能力部分受限；

2、工作和学习能力有所下降；

3、社会交往能力部分受限。

二、劳动法工伤认定等级一共有几级?

依据《工伤保险条例》第二十二条规定，劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。 生活自理范围包括五项、进食、翻身、大小便、穿衣、洗漱、自我移动。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》的规定生活完全不能自理是有三项需要护理者、生活大部分不能自理有两项需要护理者、生活部分不能自理是五项中有一项需要护理者。

以上就是瑞律小编为您详细介绍的关于“工伤等级划分标准”的相关知识。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。